
Treinamento de pessoal: do planejamento à implementação
Antes de tudo, o treinamento de pessoal é um requisito imprescindível para o sucesso e para o
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A reforma trabalhista trouxe a desobrigação homologação de rescisão de contrato de trabalho de empregados com mais de um ano de empresa sem a obrigação de comparecimento ao sindicato…
CONGRESSO AVALIA PERMISSÃO EM RESORTS Mesmo sendo um meio de comunicação opositor à legalização, o jornal mais
Com as novas regras trabalhistas é possível contratar um funcionário intermitente com períodos de trabalho flexíveis, trabalhando algumas horas por dia ou em períodos que podem ser acordados entre…
Antes de tudo, após uma analise profunda de vários meses a cargo do ministro Aroldo Cedraz, o
Opinião – Paulo Horn, Vice-Presidente da Loterj Antes de tudo, a regulamentação dos jogos de fortuna no
Com a mudança na legislação trabalhista houve a flexibilização do intervalo entre jornadas. O que era fixado em no mínimo 1 hora e máximo 2 horas de intervalo agora pode ser acordado entre…
Relatório do PLS 186/2014 é rejeitado pelo Senado Antes de tudo, em uma sessão de mais de
A nova legislação trabalhista exige que os sindicatos encontrem novas formas de fortalecer o seu relacionamento com
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