Artigos de Gestão
Gestão de pessoas: como ter funcionários mais compromissados em sua lotérica?
Antes de tudo, a gestão de pessoas é uma ferramenta administrativa que permite ao empresário lotérico controlar
Antes de tudo, a gestão de pessoas é uma ferramenta administrativa que permite ao empresário lotérico controlar
A pergunta central que buscamos responder neste artigo é: como melhorar o desempenho da minha equipe? Vamos começar
Como lidar com funcionários de temperamento difícil? Essa é uma pergunta fácil, mas de resposta extremamente difícil…
Um bom gestor deve estar preparado para fazer o planejamento a fim de executar um treinamento adequado
Empresas de grande porte costumam ter todo um sistema interno para treinamento profissional para os seus novos funcionários. Esse meio de capacitação e qualificação prepara as pessoas a não só saberem o que necessitam fazer dentro da empresa, mas também ajuda a manter a saúde no ambiente de trabalho ao condicionar esse profissional a se adaptar a convivência com os seus, agora, novos colegas de trabalho.
Todo empreendedor visa os números de vendas. Afinal de contas, é disso que se trata ser um homem de negócios, não é mesmo? Porém, será que focar apenas no faturamento da sua casa lotérica é o caminho para conseguir maior rentabilidade? Pois bem, já adiantando a resposta da pergunta: Não! Os números positivos são apenas resultados positivos de um negócio bem administrado, mas que são provindos através da gestão de pessoas, que é o caminho para você fazer sua lotérica aumentar o faturamento consideravelmente.
Administrar pessoas é uma tarefa essencial para quem dispõe da função de líder em uma casa lotérica.
Antes de tudo, a gestão de pessoas é uma ferramenta administrativa que permite ao empresário
A pergunta central que buscamos responder neste artigo é: como melhorar o desempenho da minha equipe?
Como lidar com funcionários de temperamento difícil? Essa é uma pergunta fácil, mas de resposta
Um bom gestor deve estar preparado para fazer o planejamento a fim de executar um
Empresas de grande porte costumam ter todo um sistema interno para treinamento profissional para os seus novos funcionários. Esse meio de capacitação e qualificação prepara as pessoas a não só saberem o que necessitam fazer dentro da empresa, mas também ajuda a manter a saúde no ambiente de trabalho ao condicionar esse profissional a se adaptar a convivência com os seus, agora, novos colegas de trabalho.
Todo empreendedor visa os números de vendas. Afinal de contas, é disso que se trata ser um homem de negócios, não é mesmo? Porém, será que focar apenas no faturamento da sua casa lotérica é o caminho para conseguir maior rentabilidade? Pois bem, já adiantando a resposta da pergunta: Não! Os números positivos são apenas resultados positivos de um negócio bem administrado, mas que são provindos através da gestão de pessoas, que é o caminho para você fazer sua lotérica aumentar o faturamento consideravelmente.
Administrar pessoas é uma tarefa essencial para quem dispõe da função de líder em uma
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